Selbstständig werden - und bleiben

 Fachliches Wissen plus Know-how für die Selbstständigkeit
 
 Ute Büchmann beispielsweise hat schon vor vielen Jahren den wachsenden Bedarf an individueller Zuwendung und Unterstützung im Alter erkannt und daraus das Berufsfeld der qualifizierten Senioren-Assistenz entwickelt. Neben fachlichem Wissen wird beim "Plöner Modell" vor allem auch das nötige Know-how für die Selbstständigkeit vermittelt. Inzwischen wurden bundesweit bereits rund 2.000 Frauen und Männer geschult. Die Ausbildung findet in Kiel, Norderstedt, Hamburg, Leipzig, an zwei Standorten im Raum Düsseldorf/Leverkusen sowie in Nürnberg statt. Informationen zu Terminen und Inhalten gibt es unter www.senioren-assistentin.de. Während der Ausbildung werden die Teilnehmenden auf die unterschiedlichen Facetten des Alters vorbereitet und absolvieren zusätzlich ein Selbstständigkeitstraining, um für die Existenzgründung im sozialen Bereich prädestiniert zu sein. Weitere wichtige Aspekte im Unterricht sind die Abrechnung der Leistungen über die Pflegekasse und welche sonstigen finanziellen Ansprüche Senioren mit Pflegegrad haben: Themen, die zum Handwerkszeug von Seniorenbetreuern dazu gehören sollten.

Keine Einzelkämpfer: Senioren-Assistenten vernetzen sich
 
Gemeinsam mit anderen lässt sich die Selbstständigkeit viel leichter meistern: Viele Senioren-Assistenten vernetzen sich deshalb nach Abschluss der Ausbildung und schließen sich vor Ort in kleinen Teams oder Regionalgruppen zusammen. Gerade für frisch gebackene Senioren-Assistenten bedeutet dies, dass sie in ihrem neuen Beruf nicht als Einzelkämpfer agieren müssen. Außerdem erhalten sie die Möglichkeit, kostenfrei ein aussagekräftiges Profil ins Vermittlungsportal www.die-senioren-assistenten.de einzustellen. So lassen sich Kosten für eine eigene Webseite sparen und Kunden effektiver gewinnen.